11月12日下午，陜增進組織開展2019年第八期“員工大講堂”活動，信用增進公司全體人員參加。

陜增進副總經理王恪鋮、合規風控部總經理王永義、資金財務部總經理趙欣、投資業務部副總經理路修蘋分別圍繞“陜西省債券現狀分析”“財政部債務管理培訓之地方政府預算管理和專項債發行及操作實務”“政府隱性債務化解和城投業務規范發展”“天府增進學習交流匯報”“對標信用增進機構淺談我司發展之路”五個主題進行系統講解，并結合公司實際，提出業務拓展的合理化建議。通過培訓，進一步厘清了業務模式創新思路，統一了全體員工對公司未來發展認識，堅定了團結協作奮進的信心。

常磊就培訓內容與大家進行了深入探討，并指出一方面要通過“由信用增進行業分析淺談我司發展之路”和“天府增進學習交流匯報”全面分析信用增進行業的業務板塊劃分、產品結構模式及收入來源構成，深刻理解行業運行的底層邏輯，為我司實現順利轉型奠定良好基礎。另一方面，通過對“陜西省債券現狀分析”“地方政府預算管理和專項債發行及操作實務”“政府隱性債務化解和城投業務規范發展”的研究，找到更清晰的市場定位、更準確的目標客戶群，推動信用增進業務快速健康發展，打造陜西增進在省內直接融資市場的良好形象。

陜金資總經理孔兵出席活動，并指出陜增進全體員工要提高政治站位，拓寬業務視野，牢固樹立服務大局意識，深刻認識陜增進業務開展過程中提升我省企業直接融資、助力全省經濟增長與創造經濟效益的多重疊加屬性；持續加強外部交流與內部研究，并將研究成果轉化為推動業務發展的專業力量；要通過深入分析行業動態提高研判能力，杜絕僥幸心理，精準識別風險，實現客戶與公司雙贏。